• Anda menghabiskan banyak waktu mentraining karyawan baru Anda, Setelah dia pintar dan terampil ndak lama kemudian “RESIGN”!.
• Sulit mencari staff baru yang memenuhi standar skill minimal yang harus dimiliki?
• Bisnis macet karna terlalu sibuk mengurususi pelatihan karyawan yang baru

Anda mulai menggunakan berbagai cara dan metode agar mendapatkan solusi dari permasalahan ini, namun tetap saja sulit menemukan cara yang efektif untuk menghemat waktu mentraining karyawan baru Anda dan menyesuaikan standar skill yang anda inginkan…

Waktu dan tenaga yang Anda gunakan untuk menyampaikan ilmu terasa seperti terbuang percuma karena karyawan Anda sulit mengerti apa yang Anda sampaikan dan Anda pun kehilangan semangat untuk mengajar karna Anda khawatir mereka akan pergi setelah diajarkan dan Anda harus mengularan siklus ini setiap saat….

Kita semua pernah mengalami itu…

Saya menemukan sebuah solusi yang telah terbukti sangat membantu bisnis saya pribadi untuk menghemat banyak waktu mentraining karyawan dan tidak perlu khawatir mereka resign karna video pelatihan sudah terdokumentasi dengan baik dan memiliki standar yang saya inginkan!

Setiap karyawan baru masuk. saya cukup memberikan emodule yang berisi video yang mereka bisa ulang hingga memenuhi standar perusahaan kita!

Memperkenalkan. “KURSUS E-module Interaktif 4.0 & Video Pembelajaran”

Saya Ridho Pratama S.Si, M.Si. Alhamdulillah saya bekerja sebagai seorang dosen dan pengusaha produk digital. Saya merasakan sendiri Apa yang Anda rasakan. Saya tergerak untuk membuat sebuah inovasi pembelajaran yang bisa diaplikasikan dalam dunia bisnis dan saya sendiri sudah merasakan manfaatnya dalam bisnis Saya